Mød vores medarbejdere
Nicko Rasmussen Olesen, Calle
Butikschef Calle Kruså
Nicko startede som salgsleder i en Fleggaard butik i 2011. Her blev han efter kort tid Souschef, inden han efter tre år atter fik tilbudt en ny stilling. Denne gang på tværs af koncernens grænsehandelskæder som Butikschef i Calle. I efteråret 2016 åbnede Calle en ny butik ved Kruså grænsen. Nicko har været med til at planlægge åbningen og trives med at stå i spidsen for en butik, som han fortsat kan være med til at give sit personlige præg.
Jeg sætter pris på den købmandsmæssige frihed vi har i Calle. Man har taget det bedste fra konceptstyring, men bibeholdt friheden til at præge sin butik og dyrke det gode købmandskab.
Mathilde Felthaus Striib, Fleggaard Detail
Indkøber konfekture
I 2003 blev Mathilde færdig på Handelsskolen og fik et fritidsarbejde hos Fleggaard Harrislee. Hurtigt blev hun fastansat og i 2005 var hun med til at åbne helt nye butikker i Heiligenhafen og Burg. I 2006 blev hun butikschef i Fleggaard Wassersleben, men allerede året efter blev Mathilde indkøbsassistent, inden hun i 2009 blev forfremmet til konfekture-indkøber. I dag er afdelingen vokset, og Mathilde nyder at give sin store viden og erfaring videre til de nye indkøbere.
Når blot man er villig til at påtage sig et ansvar og er tro mod sine ideer og koncernens værdier, har man stor mulighed for at sætte sit eget præg på tingene.
Ulrik Hansen-Christensen, Famobra
Commercial Manager
Ulrik blev som nyuddannet cand. merc ansat i Fleggaard koncernens afdeling for forretningsudvikling i 2012. Her var Ulrik bl.a. projektleder på store projekter i både Fleggaard Leasing og Calgros. I sidstnævnte fik Ulrik tilbudt en stilling, hvor han i starten af 2015 var med til at starte virksomhedens eksportafdeling op, og hvor han varetog en international kundeportefølje. Siden 2017 er Ulrik Commercial Manager i den internationale eksportvirksomhed Famobra.
Jeg er meget stolt over at være ansat i en internationalt orienteret koncern forankret i det sønderjyske med værdier som købmandskab og ærlighed. Samtidig er der plads til et glimt i øjet og en frisk bemærkning.
Laura Ryholl, Fleggaard Holding
Forretningsudvikler & Projektleder
Som nyuddannet med en dansk bachelor i Erhvervsøkonomi og en australsk kandidat i marketing blev Laura ansat som forretningsudvikler i Fleggaard Holding i 2014. Arbejdet består bl.a. af markedsanalyser, udvikling af forretningsmodeller og nye koncepter samt sparring med datterselskaberne. Sideløbende har Laura også været direktionsassistent og været projektleder for dele af koncernens onlineaktiviteter. Derudover læser Laura HD 2. del i regnskab og økonomistyring.
Jeg synes, at koncernen er kendetegnet ved et dynamisk miljø med højt til loftet og gode udviklings- og karrieremuligheder.
Hanne Kjær, Dangaard
Product Coordinator
I 2001 blev den virksomhed, hvor Hanne arbejdede som specialist i Fjernøst import, opkøbt af Dangaard. Fjernøst importen har været et gennemgående tema for Hanne, men at være en del af Fleggaard koncernen har også givet hende mange andre muligheder. Hanne har været i andre indkøbsafdelinger i koncernen og desuden været udstationeret til Vilnius og senest til London, hvor hun har været med til at integrere Click Entertainment i koncernen.
Fleggaard koncernen er kendetegnet ved alsidighed og ved at være mulighedernes arbejdsplads. Har man den rette idé, får man mulighed for at udfolde sig selvstændigt.
Julian Marten, Fleggaard Leasing
Team Manager og ansvarlig for importbiler
Julian har altid haft en glødende interesse for biler og er udlært bilsælger hos VW i Kiel. Alligevel startede Julian i 2009 på en universitetsuddannelse og blev sideløbende ansat som ekspedient i en Fleggaard butik. I 2011 trak bilerne dog atter, da Julian så en ny spændende stilling hos Fleggaard Leasing på koncernens intranet. Det blev starten på fire spændende år som erhvervsrådgiver, hvor Julian var med til at udvikle flere forretningskoncepter, inden han i 2015 blev afdelingsleder med både område- og personaleansvar. Julian læser sideløbende HD.
Man mærker tydeligt, at der gøres en stor indsats for at udvikle og styrke medarbejdernes evner og kompetencer mest muligt.
Wenche Fynsk, ASWO Nordic
Intern salgskonsulent & oversætter
Wenche er vores dansktalende nordmand med asiatiske rødder og har været ansat i ASWO siden 2014. Wenche er kunderådgiver med liv og sjæl og brænder bl.a. for relationsmarkedsføring og e-business. Derfor har Wenche styrket sine kompetencer inden for relevante fagområder med et efteruddannelsesforløb som handelsassistent med salg som speciale.
At koncernen bakker mig og mine faglige interesser op, ser jeg som et motiverende skulderklap. Det viser, at vi i koncernen virkelig mener det, når vi siger, at vi vil være bedst til medarbejdere.
Jan Eggen, Fleggaard IT
Server Infrastructure Manager
Jan er uddannet datamatiker med speciale i programmeringssprog og har siden 2008 været en bærende del af IT-afdelingen og udvikling af koncernens IT-infrastruktur. Jans primære arbejdsområde er koncernens servermiljøer, som han designer og vedligeholder (virtualisering, SAN, backup, databaser, Active Directory, e-mail, webservere, resource styring m.m.). Jan fremhæver særligt den familiære og jordnære stemning, han oplever både i sin afdeling og på koncernniveau og er samtidig begejstret for koncernens dynamiske arbejdsmiljø.
Der er altid fart på, og selvom koncernen har mange år på bagen, mærker man stadig den samme drivkraft og gode energi, man kender fra nystartede virksomheder.
